A人力资源规划

B招聘与甄选

C慰问员工

D培训与考核

松下公司的终身雇佣制

男女授受不亲

自然环境

华为的虚拟股权制度

A阻碍组织变革

B约束功能

C阻碍组织合并

D削弱个体创造性

A物质层

B制度层

C精神层

D价值观

A交往双方因价值观与信念的不同而引起的冲突

B交往双方由于经济利益要求不同而产生的矛盾

C交往双方因语言、生活习惯不同而导致的误解与摩擦

D交往双方因工作习惯不同而导致的误解与摩擦

A以人为本

B规章制度

C组织精神

D组织形象