单选题 本办法所称 ( ), 是指员工在办理业务 、经营管理 、监督检查或社会活动中 ,违反有关法律 、行政法规 、规章 、规范性文件 , 以及省联社和各行社内部规章制度的行为 。
相关试题
单选题 受到降级处分的 ,应当追缴或扣减 ( )个月的绩效薪酬。
单选题 本办法所称 ( ), 是指不履行或不正确履行职责 ,对违规行为或后果负有责任的人员 。
单选题 受到撤职处分的 ,应当追缴或扣减 ( )个月的绩效薪酬。
单选题 受到记大过处分的 ,应当追缴或扣减 ( )个月的绩效薪酬。
单选题 受到警告处分的 ,应当追缴或扣减 ( )个月的绩效薪酬。
单选题 受到记过处分的 ,应当追缴或扣减 ( )个月的绩效薪酬。
单选题 绩效薪酬以责任人 ( )月平均绩效薪酬为基数 , 以末次违规行为发生时间作为时间认定基点 。
单选题 本办法所称管理人员 ,是指省联社管理权限范围内的干部 ,包括但不限于: 省联社及各行社总部各部室 (中心) 、各分支机构 (含营业网点)( ) 及以上职务的管理序列人员 。