多选题 10kV及以下客户事故的分析与处理包括(____)。

A、 事故调查处理应坚持"四不放过"的原则.即:事故原因不清楚不放过,事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过,没有采取防范措施不放过,事故责任者没有受到处罚不放过
B、 协助客户撰写《用电事故调查报告》
C、 对于误操作事故,应检查事故现场与当事人的口述情况是否相符,并检查工作票、操作票及监护人的口令是否正确,从中找出误操作事故的原因
D、 参与客户事故调查分析会,会同有关专业技术人员,及时准确地查清事故原因和性质,总结事故教训,提出整改措施
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相关试题

单选题 培训评估是依据培训的目的要求,从培训项目中搜集(____),运用一定的评估指标和方法,判断培训的价值和质量的过程。

A、信息和数据
B、案例
C、资料
D、方法

单选题 健康的培训评估机制,必须具备完善的(____)。

A、监督系统
B、反馈系统
C、考核系统
D、支持系统

单选题 (____)是班组管理的首要责任和重要组成部分。

A、安全管理
B、计划管理
C、绩效管理
D、目标管理

单选题 班组长是班组安全(____)。

A、第一责任人
B、主要责任人
C、唯一责任人
D、直接责任人

单选题 教学目标需要体现(____)的统一。

A、目标与手段
B、理论与实践
C、方法与过程
D、态度与价值

单选题 从通用性而言,(____)被广泛应用于企业的培训评估中。

A、柯氏四级评估模型
B、Kaufman的五层次评估
C、CIRO方法
D、CIPP模型

单选题 评估的最高目标是为了(____)。

A、测评
B、指导
C、修订
D、掌握情况

单选题 (____)是指评估标准的重要程度,即表示他们在评估标准中的地位,又表示与其他标准的关系。

A、评估目的
B、评估标准集
C、评估权重集
D、量表和评判依据