单选题 关键核心人员离职时,直线经理应提前通知( )禁用其关键系统账号、调整信息安全管控策略。

A、 数智化部
B、 保密与信息安全办公室
C、 人力资源部
D、 审计合规部
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相关试题

单选题 《万华化学保密违规处罚制度》规定,要求违规处分发出几个工作日内,至保密办公室参加保密培训并考试( )

A、5
B、10
C、15
D、7

单选题 某关键涉密技术员工A在装置内巡检时,发现非本装置员工B正在使用手机对装置进行拍摄,此时A最应该将此情况反映至( )

A、总裁办公室
B、数智化部
C、人力资源部
D、保密与信息安全办公室

单选题 发现泄密隐患或事故后,应当( )上报公司保密办公室(知识产权举报专用电话:0535-3033000),进行事故处理。

A、一小时内
B、两小时内
C、三小时内
D、立即

单选题 以下不属于保密举报联络方式的是( )

A、is@saf
B、whchem.com
C、0535-8203820
D、0535-3388800
E、0535-3033000

单选题 有意违反公司保密规定,违规行为涉及机密级涉密信息、产生一般后果,应给予( )处分。

A、留用察看,并降薪、降级/降职
B、开除
C、记过或记大过
D、警告

单选题 员工A下班在家上网时,发现百度文库、道客巴巴、微博、知乎等社交媒体软件,上传了与万华相关的技术资料,以下做法正确的是( )

A、下载保存到电脑自己使用
B、拨打保密热线电话或is邮箱举报
C、与自己没关系,关闭就好
D、分享给同事地址,一起使用

单选题 以下不属于保密举报事项的是( )

A、信息安全漏洞
B、与外部技术交流未签署保密协议
C、离职启动了竞业限制人员的在竞争对手任职
D、按资料借阅流程审批后获取了其他部门的技术资料

单选题 某一级涉密装置员工A发现电脑本地存放有机密级资料,随后通过U盘拷贝至个人电脑中。独自打印了机密级资料,并于晚上下班后将机密资料带至宿舍。以上事件中,有几处保密违规?( )

A、1
B、2
C、3
D、4