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单选题单选类

A、辅警管理办法

B、 1

C、 1

D、应聘警务辅助人员原则上年龄为（）。

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A、辅警管理办法

B、1

C、1

D、辅警应在接到轮岗交流通知后的（）天内到新岗位报到并做好工作交接。

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A、辅警管理办法

B、1

C、1

D、年度培训是对全体辅警定期开展的轮训，每年培训时间累计不少于（）天。

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A、辅警管理办法

B、1

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D、对在交警、治安、基层派出所等部门从事辅助执法、便民服务、教育管理等工作的重点风险岗位，及其他敏感岗位工作满（）年的辅警，必须进行轮岗交流。

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A、辅警管理办法

B、1

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D、岗前培训是对新招聘辅警进行的培训。辅警必须在试用期（）完成岗前培训。

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A、辅警管理办法

B、1

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D、应聘警务辅助人员原则上年龄为（）。

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A、辅警管理办法

B、1

C、1

D、考核应当根据警务辅助人员岗位职责和工作要求，通过确定量化指标或关键指标等方式，明确警务辅助人员考核具体内容，并按照“实事求是、客观科学、（）”的总体原则，选择合适的程序和方法。

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A、辅警管理办法

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D、辅警纳入公安警务督察部门的督察范围，（）部门应当及时纠正辅警的违规违纪行为，受理涉及辅警的控告投诉，积极保护辅警的正当权益，纪检部门应调查处理相关违纪违规行为。

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A、辅警管理办法

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D、报考人员有舞弊等严重违反招聘纪律行为的，（）年内不得报考公安机关辅警。