单选题 合同签订岗未遵守面签、双录制度,签订的用信资料不合规的,给予()处分?

A、 批评教育
B、 警告、记过或记大过
C、 降级
D、 撤职
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相关试题

单选题 向客户介绍不法贷款中介的,给予()处分?

A、警告、记过或记大过
B、降级、撤职或开除
C、批评教育
D、经济处理

单选题 员工三年内发生多次违规行为,因道德风险、严重失职等主观因素第三次受到处分的,至少应当给予()处分?

A、警告
B、记过
C、记大过及以上
D、降级

单选题 被调查人员是党员的,调查、检查部门应当判断其是否存在违纪违法行为,并就()提出初步建议?

A、处分档次
B、经济处理金额
C、是否移交纪检监察部门
D、问责程序

单选题 党员因违纪违法行为受到行内降级及以上处分的,应根据员工管理权限移交()处理?

A、总行人力资源部
B、驻行纪检监察组或各级机构纪委
C、总行法律合规部
D、所在分支机构管理层

单选题 员工三年内发生多次违规行为,因主观因素第五次受到处分的,可直接给予()处分?

A、降级
B、撤职
C、开除
D、记大过

单选题 员工同时有两种以上需要给予经济处理的行为,合并处理时经济处理采取()方式?

A、取最高金额
B、金额累加
C、平均计算
D、按比例折算

单选题 员工因违反治安管理处罚法被公安机关行政拘留的,给予()处分?

A、警告、记过或记大过
B、降级、撤职或开除
C、批评教育
D、经济处理

单选题 员工捏造事实举报,损害他人或单位利益、声誉的,情节严重的给予()处分?

A、记大过
B、降级、撤职或开除
C、警告
D、经济处理